Manajemen Sumber Daya Manusia
Dr. Ir. Hj. R. Sabrina, M.SiDeskripsi ebook
Sinopsis Buku: Buku ini membahas tentang Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) sebagai salah satu aspek penting dalam pengelolaan organisasi dan perusahaan. Buku ini dirancang untuk memberikan pemahaman yang komprehensif tentang konsep, prinsip, dan implementasi MSDM dalam konteks tantangan dan peluang yang ada di lingkungan bisnis modern, baik secara nasional maupun internasional. Penulis menjelaskan bahwa kunci dari daya saing suatu organisasi terletak pada kualitas sumber daya manusianya yang mampu menciptakan keunggulan kompetitif. Buku ini terdiri dari berbagai bab yang membahas perencanaan, pengadaan, dan pengembangan sumber daya manusia secara terintegrasi. Penulis juga mengemukakan pentingnya pengelolaan sumber daya manusia yang cakap, berbasis input, proses, dan output, serta berorientasi pada efisiensi dan efektivitas dalam penerapan fungsi manajemen SDM. Selain itu, buku ini juga membahas aspek evaluasi dan penilaian terhadap kebijakan dan praktik MSDM, serta pentingnya keterlibatan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Dengan bahasa yang jelas dan struktur yang terorganisir, buku ini menjadi sumber referensi yang bermanfaat bagi para akademisi, praktisi, maupun pembelajar yang ingin memahami lebih dalam tentang pengelolaan sumber daya manusia dalam konteks yang dinamis dan kompetitif. Buku ini juga membantu pembaca dalam memahami bagaimana mengembangkan sumber daya manusia yang berkualitas dan mampu berkontribusi dalam pencapaian tujuan organisasi secara efektif.
Sinopsis ebook
Sinopsis Buku: Buku ini membahas tentang Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) sebagai salah satu aspek penting dalam pengelolaan organisasi dan perusahaan. Buku ini dirancang untuk memberikan pemahaman yang komprehensif tentang konsep, prinsip, dan implementasi MSDM dalam konteks tantangan dan peluang yang ada di lingkungan bisnis modern, baik secara nasional maupun internasional. Penulis menjelaskan bahwa kunci dari daya saing suatu organisasi terletak pada kualitas sumber daya manusianya yang mampu menciptakan keunggulan kompetitif. Buku ini terdiri dari berbagai bab yang membahas perencanaan, pengadaan, dan pengembangan sumber daya manusia secara terintegrasi. Penulis juga mengemukakan pentingnya pengelolaan sumber daya manusia yang cakap, berbasis input, proses, dan output, serta berorientasi pada efisiensi dan efektivitas dalam penerapan fungsi manajemen SDM. Selain itu, buku ini juga membahas aspek evaluasi dan penilaian terhadap kebijakan dan praktik MSDM, serta pentingnya keterlibatan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Dengan bahasa yang jelas dan struktur yang terorganisir, buku ini menjadi sumber referensi yang bermanfaat bagi para akademisi, praktisi, maupun pembelajar yang ingin memahami lebih dalam tentang pengelolaan sumber daya manusia dalam konteks yang dinamis dan kompetitif. Buku ini juga membantu pembaca dalam memahami bagaimana mengembangkan sumber daya manusia yang berkualitas dan mampu berkontribusi dalam pencapaian tujuan organisasi secara efektif.
Detail Buku
| Jumlah Halaman | 200 |
|---|---|
| Kategori | Manajemen |
| Penerbit | UMSU Press |
| Tahun Terbit | 2021 |
| ISBN | 978-623-6402-06-1 |
| eISBN | 978-623-6402-07-8 |