Indonesia sudah berada pada era yang disebut MEA yakni Masyarakat Ekonomi Asean dan revolusi industry 4 0 Tidak ada pilihan maka sektor sumber daya manusianlah menjadi bidang garap yang harus diprioritaskan Dengan kata lain pengelolaan sumber daya manusia harus dilakukan secara efektif agar kualitasnya lebih meningkat yang akhirnya berdampak pada tingkat produktivitas yang tinggi Selain itu juga mampu bersaing pada pasar bursa kerja yang makin kompetitif Untuk hal tersebut maka peranan Sumber Daya Manusia menjadi penting bahkan sifatnya mendesak untuk diterapkan secara efektif Penyebaran pengetahuan tentang Sumber Daya Manusia ini menjadi suatu kebutuhan pada semua sektor Maka dari itu di perguruan tinggi materi Sumber Daya Manusia menjadi matakuliah yang telah dimasukan pada kurikulum yang ditetapkan Indonesia sudah berada pada era yang disebut MEA yakni Masyarakat Ekonomi Asean dan revolusi industry 4 0 Tidak ada pilihan maka sektor sumber daya manusianlah menjadi bidang garap yang harus diprioritaskan Dengan kata lain pengelolaan sumber daya manusia harus dilakukan secara efektif agar kualitasnya lebih meningkat yang akhirnya berdampak pada tingkat ...produktivitas yang tinggi Selain itu juga mampu bersaing pada pasar bursa kerja yang makin kompetitif Untuk hal tersebut maka peranan Sumber Daya Manusia menjadi penting bahkan sifatnya mendesak untuk diterapkan secara efektif Penyebaran pengetahuan tentang Sumber Daya Manusia ini menjadi suatu kebutuhan pada semua sektor Maka dari itu di perguruan tinggi materi Sumber Daya Manusia menjadi matakuliah yang telah dimasukan pada kurikulum yang ditetapkan