RISET MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (Teori dan Variabel-Variabelnya) Jilid 2
Priyono
Telah di baca oleh 0 pemustaka, dengan total durasi baca 00:00:00
Deskripsi Buku
Buku ini dirancang untuk memberikan gambaran serta pemahaman tentang teori dan variabel variabel yang digunakan dalam melakukan riset dalam bidang SDM Dalam buku ini dihadirkan teori dan variabel terbaru salah satunya cyberbullying Buku ini dirancang untuk memberikan gambaran serta pemahaman tentang teori dan variabel variabel yang digunakan dalam melakukan riset dalam bidang SDM Dalam buku ini dihadirkan teori dan variabel terbaru salah satunya cyberbullying
Style
MLA Style
Priyono. RISET MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (Teori dan Variabel-Variabelnya) Jilid 2. Malang: Literasi Nusantara Abadi, 2024. Online.
Chicago Style
Priyono. RISET MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (Teori dan Variabel-Variabelnya) Jilid 2. Malang: Literasi Nusantara Abadi, 2024.
Turabian Style
Priyono. RISET MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (Teori dan Variabel-Variabelnya) Jilid 2. Malang: Literasi Nusantara Abadi, 2024.
APA Style
Priyono. (2024). RISET MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (Teori dan Variabel-Variabelnya) Jilid 2. Malang: Literasi Nusantara Abadi.
Harvard Style
Priyono, 2024, RISET MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (Teori dan Variabel-Variabelnya) Jilid 2, Literasi Nusantara Abadi, Malang.
IEEE Style
Priyono. RISET MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA (Teori dan Variabel-Variabelnya) Jilid 2. Malang: Literasi Nusantara Abadi, 2024.
Detail Buku
Jumlah Halaman
164
Kategori
Sub Kategori
Penerbit
Tahun Terbit
ISBN
978-623-8227-65-5
eISBN
proses
