PENGARUH FAKTOR MOTIVASI TERHADAP PRESTASI KERJA
Lilik Lufina, M.Pd.Ebook
Sinopsis
Pada dasarnya motivasi kerja scseorang dipengaruhi oleh beberapa faktor yaitu kebutuhan fisiologis kebutuhan keamanan kebutuhan sosial kebutuhan penghargaan dan kebutuhan aktualitas diri Dengan mengendalikan faktor tersebut diharapkan dapat memberikan pengaruh yang positif terhadap prestasi kerja karyawan atau pegawai
Tags:
Detail Buku
| Jumlah Halaman | 46 |
|---|---|
| Kategori | Psikologi |
| Penerbit | Literasi Nusantara Abadi |
| Tahun Terbit | 2020 |
| ISBN | 978-623-6841-33-4 |
| eISBN | proses |