Manajemen Pelatihan Upaya Mewujudkan Kinerja Unggul dan Pemahaman Employee Engagement
M Syamsul Maarif; Lindawati KartikaDeskripsi ebook
Sinopsis Buku: Buku ini membahas tentang manajemen pelatihan sebagai upaya mewujudkan kinerja unggul dan pemahaman tentang *employee engagement* dalam organisasi. Buku ini disusun untuk membantu pembaca memperluas pemahaman mengenai bagaimana mengimplementasikan ilmu manajemen dalam merencanakan, mengorganisasikan, melaksanakan, serta mengevaluasi pelatihan secara efektif. Buku ini berisi berbagai konsep dan pendekatan dalam manajemen pelatihan, termasuk analisis kebutuhan pelatihan (*training needs analysis*), tahapan pelatihan dan pengembangan, serta unsur-unsur kritis yang mendukung keberhasilan pelatihan. Buku ini juga menjelaskan pentingnya pelatihan dalam meningkatkan kinerja karyawan dan memperkuat *employee engagement*, yang merupakan kunci untuk mencapai keberhasilan organisasi secara keseluruhan. Buku ini sangat relevan bagi para manajer, pelatih, dan pemangku kepentingan dalam bidang manajemen sumber daya manusia.
Sinopsis ebook
Buku ini disusun agar pembaca dapat memperluas ilmu tentang bagaimana mengimplementasikan ilmu manajemen dalam merencanakan mengorganisasikan implementasi serta evaluasi dalam menyusun pelatihan yang kami sajikan berdasarkan pengalaman dan pengkajian dari berbagai sumber Buku ini disusun oleh penyusun dengan berbagai rintangan baik itu yang datang dari diri penyusun maupun yang datang dari luar Namun dengan penuh kesabaran dan terutama pertolongan dari Tuhan akhirnya buku ini dapat terselesaikan juga dengan dorongan dari keluarga sahabat kerabat dan kolega
Detail Buku
| Jumlah Halaman | 220 |
|---|---|
| Kategori | Manajemen |
| Penerbit | PT Penerbit IPB Press |
| Tahun Terbit | 2021 |
| ISBN | 978-979-493-753-2 |
| eISBN | 978-623-256-740-5 |