faktor kelonggaran

Faktor kelonggaran adalah penyesuaian waktu kerja untuk memperhitungkan kebutuhan istirahat dan efisiensi, sehingga meningkatkan produktivitas dan kesejahteraan pekerja. Contohnya, dalam perhitungan waktu siklus, faktor ini digunakan untuk menentukan waktu normal dan waktu baku kerja.