Kepala Madrasah Pada PKKM (Penilaian Kinerja Kepala Madrasah)
MuslihatDeskripsi ebook
Sinopsis Buku: Buku ini merupakan karya yang ditulis dengan tujuan untuk memberikan panduan dan penjelasan mengenai peran serta tanggung jawab kepala madrasah dalam penilaian kinerja, khususnya dalam konteks Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM). Buku ini menjelaskan secara rinci tentang fungsi dan sifat hak cipta sebagaimana diatur dalam Undang-Undang Nomor 28 Tahun 2014 tentang Hak Cipta, termasuk pembatasan pelindungan hak cipta yang berlaku dalam berbagai situasi tertentu. Selain itu, buku ini membahas pentingnya penjaminan mutu pendidikan dalam sistem pendidikan nasional, dengan menekankan bahwa peningkatan mutu pendidikan tidak hanya bergantung pada sistem penjaminan mutu eksternal, tetapi juga pada upaya penjaminan mutu internal yang dilakukan oleh satuan pendidikan, seperti madrasah. Buku ini menjelaskan tiga indikator utama keberhasilan penjaminan mutu, yaitu keluaran (output), hasil (outcome), dan dampak (impact). Buku ini juga menyoroti peran penting kepala madrasah sebagai pemimpin yang harus mampu mengelola pelayanan pendidikan secara efektif, efisien, dan akuntabel. Kepala madrasah diharapkan dapat menjadi fasilitator, pembimbing, dan pendukung dalam menciptakan lingkungan pembelajaran yang berkualitas, serta mampu menyesuaikan dengan tuntutan masyarakat yang semakin dinamis dan kompetitif. Dengan penjelasan yang jelas, buku ini menjadi sumber referensi yang bermanfaat bagi kepala madrasah, pengelola pendidikan, dan pihak terkait dalam memahami tugas dan tanggung jawab kepemimpinan dalam sistem pendidikan nasional.
Sinopsis ebook
Kepala madrasah yang profesional mampu merumuskan mutu lulusan yang ideal untuk satuan pendidikan yang dipimpinnya Keunggulan profesinya ditentukan dengan kesanggupan untuk mewujudkan cita cita terbaik madrasahnya Tinggi rendahnya mutu suatu madrasah akan dipengaruhi oleh kepemimpinan kepala madrasah Pusat pengembangan tenaga kependidikan sedang menyiapkan tiga pilar sistem pembinaan dan pengembangan kepala madrasah sekolah yaitu 1 Uji kompetensi kepala madrasah 2 Penilaian kinerja kepala madrasah dan 3 Pengembangan keprofesian berkelanjutan Hasil penilaian uji kompetensi maupun penilaian kinerja menjadi dasar untuk menentukan sistem pelayanan pengembangan keprofesian berkelanjutan Di samping itu penilaian kinerja kepala madrasah juga bisa digunakan oleh pihak pihak terkait untuk mengambil keputusan dalam pengelolaan madrasah Jadi penilaian kinerja kepala madrasah merupakan bagian dari proses untuk meyakinkan semua pihak bahwa setiap kepala madrasah adalah seorang yang profesional Hasil dari upaya pemetaan mutu pada tiga pilar ini berimplikasi terhadap sistem penghargaan bagi kepala madrasah sekolah baik dalam bentuk angka kredit maupun untuk melanjutkan kariernya sebagai kepala madrasah sehingga mendapat penghargaan untuk berperan sebagai kepala sekolah madrasah dalam beberapa periode
Detail Buku
| Jumlah Halaman | 132 |
|---|---|
| Kategori | Pendidikan |
| Penerbit | Deepublish |
| Tahun Terbit | 2020 |
| ISBN | 978-623-02-1207-9 |
| eISBN | 978-623-02-1227-7 |