Indikator Kinerja Utama (IKU) Bisnis dan Publik Disertai Perencanaan, Aplikasi, dan Pengembangan

H. Moeheriono

Deskripsi ebook

Sinopsis Buku: Buku ini membahas secara mendalam tentang perencanaan, aplikasi, dan pengembangan Indikator Kinerja Utama (IKU) atau Key Performance Indicator (KPI) sebagai alat pengukuran kinerja yang efektif dalam organisasi, baik bisnis maupun publik. Buku ini merupakan lanjutan dari buku pertama penulis, *Pengukuran Kinerja Berbasis Kompetensi*, yang membahas perencanaan dan pengembangan indikator kinerja berdasarkan kompetensi organisasi dan karyawan. Dalam buku ini, pembaca akan memahami pentingnya IKU dalam memastikan keberhasilan pencapaian tujuan organisasi, serta bagaimana menetapkan indikator yang relevan, terukur, dan dapat dicapai. Buku ini juga menjelaskan penggunaan IKU dalam peningkatan akuntabilitas kinerja instansi pemerintah, serta memberikan contoh dan panduan dalam pelaksanaan survei diagnosis penelitian sebagai alat pengukuran kinerja. Selain itu, buku ini juga menjelaskan konsep-konsep seperti implementasi Balanced Scorecard (BSC), kontrak kinerja, inisiatif strategis, cascading dan alignment, serta monitoring dan evaluasi kinerja. Buku ini sangat relevan bagi para manajer, pelaku bisnis, dan pegawai pemerintah yang ingin meningkatkan kinerja organisasi melalui pendekatan yang terukur dan berbasis indikator. Dengan memahami konsep dan aplikasi IKU yang dijelaskan dalam buku ini, pembaca akan memiliki dasar yang kuat untuk mengembangkan sistem pengukuran kinerja yang efektif dan berdampak positif pada pencapaian tujuan organisasi.

Sinopsis ebook

Banyak manajemen yang kurang paham dalam menentukan Indikator Kinerja Utama padahal penentuan itu masih merupakan suatu kesatuan dalam pengukuran kinerja berbasis kompetensi yang sangat besar sekali manfaatnya bagi karyawan dan organisasi Sampai seberapa jauh strategi yang telah anda lakukan mencapai visi dan misi Untuk itu dibutuhkan pengembangan Indikator Kinerja Utama yang sekaligus berfungsi sebagai alat ukur dan mengukur sampai dimana tercapainya visi misi organisasi tersebut Jika anda sebagai manajer atau pimpinan organisasi tidak bisa mengembangkan Indikator Kinerja Utama dengan benar dan tepat maka anda ibaratnya mengendarai kendaraan bermotor tanpa speedometer coba bayangkan Buku ini memiliki keunikan dan kelebihan yaitu membahas 1 Indikator Kinerja Utama IKU atau Key Performance Indicator secara detail mulai perencanaan aplikasi dan pengembangannya dan 2 membahas manfaat contoh dan pengembangan indikator penelitian survey diagnosis Buku ini merupakan acuan bagi mahasiswa dan praktisi yang sedang mendalami mata kuliah Pengukuran Kinerja dan Manajemen Kinerja Serta sangat membantu sekali bagi mahasiswa S1 S2 dan S3 dalam pembuatan skripsi thesis dan disertasi

Setelah membeli, anda dapat membaca konten tersebut melalui aplikasi-aplikasi di bawah ini: