Sekretariat DPRD adalah Satuan Kerja Perangkat Daerah SKPD yang memiliki karakteristik berbeda dengan SKPD yang lain Kedudukan Sekretariat DPRD menjadi sangat strategis dikarenakan operasionalnya di bawah lembaga DPRD namun secara administratif di bawah Kepala Daerah Sehingga pejabat Sekretariat DPRD dituntut mampu mem balance kepentingan kedua pemangku kewenangan tersebut agar penyelenggaraan pemerintahan di daerah selalu harmonis Sebagai perangkat daerah yang berperan memberikan support terhadap fungsi fungsi DPRD Sekretariat DPRD selalu berinteraksi dengan kalangan politisi Karenanya dalam menjalankan prinsip prinsip good governance banyak diwarnai oleh atmosfir politik kepentingan kekurangarifan dalam mengelola anggaran dapat terseret kepada persoalan hukum Kekurangbijakan pejabat Sekretariat DPRD dalam mengakomodasi berbagai kepentingan yang berkembang di kalangan DPRD dapat memberikan impact terhadap pengembangan karir yang bersangkutan pada gilirannya dapat saja berimplikasi terhadap penerapan good governance Buku ini secara khusus mengkaji pengaruh iklim organisasi dan pengembangan karir terhadap motivasi kerja pejabat Sekretariat DPRD serta implikasinya pada good governance Sekretariat DPRD adalah Satuan Kerja Perangkat Daerah SKPD yang memiliki karakteristik berbeda dengan SKPD yang lain Kedudukan Sekretariat DPRD menjadi sangat strategis dikarenakan operasionalnya di bawah lembaga DPRD namun secara administratif di bawah Kepala Daerah Sehingga pejabat Sekretariat DPRD dituntut mampu mem balance kepentingan kedua pemangku kewenangan tersebut agar penyelenggaraan pemerintahan ...di daerah selalu harmonis Sebagai perangkat daerah yang berperan memberikan support terhadap fungsi fungsi DPRD Sekretariat DPRD selalu berinteraksi dengan kalangan politisi Karenanya dalam menjalankan prinsip prinsip good governance banyak diwarnai oleh atmosfir politik kepentingan kekurangarifan dalam mengelola anggaran dapat terseret kepada persoalan hukum Kekurangbijakan pejabat Sekretariat DPRD dalam mengakomodasi berbagai kepentingan yang berkembang di kalangan DPRD dapat memberikan impact terhadap pengembangan karir yang bersangkutan pada gilirannya dapat saja berimplikasi terhadap penerapan good governance Buku ini secara khusus mengkaji pengaruh iklim organisasi dan pengembangan karir terhadap motivasi kerja pejabat Sekretariat DPRD serta implikasinya pada good governance