Budaya Organisasi
Drs. Achmad Sobirin, M.B.A., Ph.DDeskripsi ebook
Sinopsis Buku: Buku *Budaya Organisasi: Pengertian, Makna dan Aplikasinya dalam Kehidupan Organisasi* ini hadir sebagai upaya untuk menyajikan konsep dan penerapan budaya organisasi secara komprehensif. Penulis menyusun buku ini berdasarkan pengalaman dan penelitian yang telah dilakukan sejak tahun 2003, dengan tujuan memberikan bahan bacaan yang lebih sistematis dan terstruktur bagi para mahasiswa, akademisi, praktisi bisnis, dan manajer. Buku ini merupakan hasil penggabungan berbagai materi yang sebelumnya disebarkan dalam bentuk hand-out, karya ilmiah, dan hasil penelitian. Dalam buku ini, penulis menjelaskan pengertian, makna, serta aplikasi budaya organisasi dalam berbagai konteks kehidupan organisasi. Penulis juga menyoroti pentingnya budaya organisasi dalam membangun identitas, nilai, dan perilaku anggota organisasi, serta dampaknya terhadap kinerja dan keberlanjutan organisasi. Meskipun buku ini telah mengalami beberapa revisi dan cetak ulang, penulis tetap menyadari bahwa masih terdapat kekurangan dan ruang untuk perbaikan. Oleh karena itu, buku ini diharapkan menjadi bahan acuan dan referensi yang dapat memberikan manfaat bagi pembaca yang tertarik memahami dan menerapkan budaya organisasi secara lebih mendalam.
Sinopsis ebook
Sinopsis Buku: Buku *Budaya Organisasi: Pengertian, Makna dan Aplikasinya dalam Kehidupan Organisasi* ini hadir sebagai upaya untuk menyajikan konsep dan penerapan budaya organisasi secara komprehensif. Penulis menyusun buku ini berdasarkan pengalaman dan penelitian yang telah dilakukan sejak tahun 2003, dengan tujuan memberikan bahan bacaan yang lebih sistematis dan terstruktur bagi para mahasiswa, akademisi, praktisi bisnis, dan manajer. Buku ini merupakan hasil penggabungan berbagai materi yang sebelumnya disebarkan dalam bentuk hand-out, karya ilmiah, dan hasil penelitian. Dalam buku ini, penulis menjelaskan pengertian, makna, serta aplikasi budaya organisasi dalam berbagai konteks kehidupan organisasi. Penulis juga menyoroti pentingnya budaya organisasi dalam membangun identitas, nilai, dan perilaku anggota organisasi, serta dampaknya terhadap kinerja dan keberlanjutan organisasi. Meskipun buku ini telah mengalami beberapa revisi dan cetak ulang, penulis tetap menyadari bahwa masih terdapat kekurangan dan ruang untuk perbaikan. Oleh karena itu, buku ini diharapkan menjadi bahan acuan dan referensi yang dapat memberikan manfaat bagi pembaca yang tertarik memahami dan menerapkan budaya organisasi secara lebih mendalam.