BUDAYA ORGANISASI Klasik, Neoklasik, dan Sumber Daya Manusia

Khairudin

Sinopsis

Budaya organisasi adalah fondasi yang membentuk identitas dan cara kerja sebuah organisasi Ia mencakup nilai norma dan praktik yang mengarahkan perilaku anggota organisasi dalam mencapai tujuan bersama Seiring dengan perkembangan ilmu manajemen konsep budaya organisasi mengalami evolusi yang signifikan mencerminkan perubahan pandangan terhadap struktur proses dan peran manusia dalam organisasi Buku ini membawa pembaca untuk memahami budaya organisasi melalui tiga pendekatan utama klasik neoklasik dan sumber daya manusia

Setelah membeli, anda dapat membaca konten tersebut melalui aplikasi-aplikasi di bawah ini: